Direct Request (CEACR) - adopted 1995, published 83rd ILC session (1996)

Holidays with Pay Convention, 1936 (No. 52) - Gabon (Ratification: 1961)

La commission note qu'en vertu de l'article 188 de la loi no 3/94 du 21 novembre 1994 portant Code du travail l'action en demande de congé se prescrit dans un délai de deux ans à compter de la date où la durée maximale des services ouvre droit au congé, sauf en cas de force majeure ou de faute de l'employeur. La commission rappelle que, conformément à la convention, toute personne à laquelle s'applique la convention a droit à un congé annuel comprenant au moins six jours ouvrables (article 2, paragraphe 1, et article 4 de la convention) et que seule la partie du congé dépassant cette durée minimum peut être différée (article 2, paragraphe 4).

La commission prie le gouvernement d'indiquer les mesures prises ou envisagées pour assurer que les travailleurs jouissent chaque année d'un congé payé d'au moins six jours ouvrables.