Observation (CEACR) - adopted 2014, published 104th ILC session (2015)

Maternity Protection Convention, 2000 (No. 183) - Belize (Ratification: 2005)

Artículo 8 del Convenio. Protección del empleo. En relación con sus comentarios anteriores relativos a la protección de la mujer, en particular durante el embarazo, la Comisión toma nota con interés de que la Ley del Trabajo (enmienda), núm. 3, de 2011, ha introducido el nuevo artículo 42, 1), en la Ley del Trabajo, en el que se establece que el embarazo de una trabajadora o una razón vinculada con este embarazo, no constituye una causa justificada y suficiente para el despido o para la imposición de una sanción disciplinaria contra una trabajadora.

La Comisión plantea otras cuestiones en una solicitud dirigida directamente al Gobierno.