Demande directe (CEACR) - adoptée 2011, publiée 101ème session CIT (2012)

Convention (n° 159) sur la réadaptation professionnelle et l'emploi des personnes handicapées, 1983 - Costa Rica (Ratification: 1991)

Mise en œuvre d’une politique nationale. La commission prend note des informations détaillées transmises en septembre 2010. Le gouvernement fait mention de la procédure législative qui vise à assurer dans les offres d’emploi publiques une proportion d’au moins 5 pour cent des postes à pourvoir pour les personnes handicapées, à condition qu’il y ait une offre d’emploi et que les candidats réussissent les épreuves de sélection et d’aptitude. La commission prend note des activités déployées par l’Unité de l’égalité des chances et par la Direction nationale de l’emploi, en particulier dans le cadre du projet Kaloia qui vise à renforcer le système intégral de réadaptation, conformément aux besoins des personnes handicapées, en vue de leur mise en valeur intégrale. La commission invite le gouvernement à continuer de donner des informations sur les résultats obtenus au moyen des politiques publiques et des initiatives privées qui visent à insérer les personnes handicapées dans le marché ouvert du travail (articles 2 et 3 de la convention). La commission demande aussi au gouvernement d’inclure dans le prochain rapport des informations détaillées sur les consultations, requises par l’article 5 de la convention, des partenaires sociaux et d’autres organisations intéressées. Prière de joindre au rapport des informations pratiques et des statistiques ventilées, dans la mesure du possible, par âge et par sexe, compte tenu de la nature du handicap ainsi que des extraits de rapports, d’études et d’enquêtes sur les questions couvertes par la convention (Point V du formulaire de rapport).