Demande directe (CEACR) - adoptée 2023, publiée 112ème session CIT (2024)

Convention (n° 88) sur le service de l'emploi, 1948 - Thaïlande (Ratification: 1969)

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Article 7 de la convention. Catégories particulières de demandeurs d’emploi. La commission prend note de la signature du Thailand Decent Work Country Programme (Programme par pays de travail décent (PPTD) de la Thaïlande) pour 2019-2021, qui fixe des priorités et des résultats clés pour le pays. L’une des priorités identifiées est de promouvoir un environnement favorable à la croissance de l’emploi décent et productif. En ce qui concerne cet objectif, l’un des résultats obtenus dans le pays est l’acquisition de services d’emploi efficaces basés sur la demande et qui tiennent compte des considérations de genre, ainsi que la promotion améliorée et élargie des compétences techniques/professionnelles pour tous les genres, un accent particulier étant mis sur l’employabilité des jeunes et des personnes âgées. La commission prie le gouvernement de fournir des informations actualisées sur les mesures prises pour encourager le service de l’emploi à promouvoir une approche qui tienne compte des conditions de genre. En outre, la commission prie le gouvernement de fournir des informations actualisées et détaillées sur les mesures prises en faveur des femmes, des jeunes et des personnes âgées, dans le cadre des services d’orientation professionnelle.

Application de la convention dans la pratique. La commission se félicite des statistiques détaillées fournies par le gouvernement concernant le nombre de chômeurs et de placements, ainsi que le nombre d’offres d’emploi publiées sur la période 2015-2022. La commission prie le gouvernement de continuer à fournir des informations statistiques actualisées sur le nombre de bureaux de placement publics créés, de demandes d’emploi enregistrées, d’offres d’emploi publiées, de même que le nombre de personnes placées par ces bureaux.