Cas no 2298 (Guatemala) - Date de la plainte: 17-SEPT.-03

La Confédération des syndicats du Guatemala (CUSG) et le Syndicat Union des travailleurs de l’entreprise guatémaltèque des communications (Sindicato Unión de Trabajadores de la Empresa Guatemalteca de Communicaciones (SUNTRAG))

Allégations

Entreprise de gaz métropolitain et autres entreprises de la société TOMZA: les organisations plaignantes allèguent que 13 syndicalistes ont été licenciés illégalement après la réorganisation du syndicat; l’entreprise a exigé que les travailleurs renoncent à leur affiliation au syndicat et les a menacés de licenciement s’ils ne le faisaient pas. Au début de ce conflit, quatre dirigeants du syndicat ont été menacés de mort. Entreprise guatémaltèque des communications: selon les allégations, le Président de la République a déclaré que l’entreprise allait être fermée, en dépit des démarches entreprises auprès de l’autorité judiciaire pour régler un différend collectif relatif aux conditions de travail dû au refus de négocier un nouveau pacte collectif. De même, l’entreprise a décidé, pour affaiblir ce mouvement revendicatif et détruire le syndicat, de mettre en œuvre un plan de départs volontaires pour tous les travailleurs. En fait, l’entreprise oblige les travailleurs à renoncer à leur emploi en affirmant qu’ils auront droit à toutes les prestations de travail. Municipalité de Retalhuleu: selon les allégations, dans le cas de 20 travailleurs, la municipalité ne respecte pas le salaire minimum ni les dispositions du pacte collectif.

Cas no 2298 (Guatemala) - Date de la plainte: 17-SEPT.-03

La Confédération des syndicats du Guatemala (CUSG) et le Syndicat Union des travailleurs de l’entreprise guatémaltèque des communications (Sindicato Unión de Trabajadores de la Empresa Guatemalteca de Communicaciones (SUNTRAG))

Allégations

Etapes concernant l'examen du cas