Caso núm. 2349 (Canadá) - Fecha de presentación de la queja:: 20-MAY-04

La Unión Nacional de Empleados Públicos y Servicios Generales (NUPGE) en nombre de la Asociación de Empleados Públicos y Privados de Terranova y Labrador (NAPE/NUPGE) y con el apoyo del Congreso del Trabajo del Canadá (CLC) y la Internacional de Servicios Públicos (ISP)

Alegatos

La organización querellante alega que el Gobierno no actuó de buena fe en la negociación colectiva con los sindicatos representativos a los efectos de renovar los convenios colectivos del sector de servicios públicos y no recurrió a un sistema de arbitraje independiente. En lugar de ello, el Gobierno presentó un proyecto de ley de reanudación del trabajo (proyecto de ley núm. 18), que establece fuertes sanciones con el fin de dar por terminada una huelga e impone por ley un contrato colectivo de cuatro años incluida una congelación de salarios y diversas concesiones contractuales, particularmente en relación con ciertas prestaciones anteriormente obtenidas para los empleados públicos jubilados

Caso núm. 2349 (Canadá) - Fecha de presentación de la queja:: 20-MAY-04

La Unión Nacional de Empleados Públicos y Servicios Generales (NUPGE) en nombre de la Asociación de Empleados Públicos y Privados de Terranova y Labrador (NAPE/NUPGE) y con el apoyo del Congreso del Trabajo del Canadá (CLC) y la Internacional de Servicios Públicos (ISP)

Alegatos

Etapas del examen del caso