Caso núm. 2298 (Guatemala) - Fecha de presentación de la queja:: 17-SEP-03
La Confederación de Unidad Sindical de Guatemala (CUSG) y el Sindicato Unión de Trabajadores de la Empresa Guatemalteca de Comunicaciones (SUNTRAG)
Alegatos
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| Empresa de Gas Metropolitano y otras empresas de la corporación TOMZA: las organizaciones querellantes alegan el despido ilegal de 13 sindicalistas después de la reorganización del sindicato; la empresa exigió a los trabajadores la renuncia del sindicato amenazándoles con el despido si no lo hacen; al principio de este conflicto fueron amenazados de muerte cuatro dirigentes del sindicato. Empresa Guatemalteca de Comunicaciones: según los alegatos, el Presidente de la República informó de que se iba a cerrar la empresa sin tener en cuenta que se tramitaba ante la autoridad judicial un conflicto colectivo de condiciones de trabajo por la negativa de negociar un nuevo pacto colectivo; asimismo la empresa para debilitar este movimiento reinvidicativo y destruir al sindicato decidió implementar un plan de retiro voluntario para todos los trabajadores pero en realidad se les obliga a renunciar a su empleo con el pretexto de que se les pagarán todas las prestaciones laborales. Municipalidad de Retalhuleu: según los alegatos, la municipalidad incumple el salario mínimo en relación con 20 trabajadores y las disposiciones del pacto colectivo |
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Etapas del examen del caso
