Cas no 2667 (Pérou) - Date de la plainte: 18-AOÛT -08

Confédération générale des travailleurs du Pérou (CGTP) et Syndicat national unifié des travailleurs de Nestlé Pérou S.A. (SUNTRANEP)

Allégations

Les organisations plaignantes allèguent: 1) le licenciement de M. David Elíaz Rázuri, secrétaire pour la défense des intérêts du SUNTRANEP; 2) l’inobservation de la convention collective pour 2007 et la suspension pendant trois jours, à titre de sanction, de travailleurs ayant protesté contre les faits pendant leur pause déjeuner; 3) l’attitude antisyndicale et dilatoire de l’entreprise Nestlé Pérou S.A. lors de l’élaboration de la convention collective pour 2008, situation qui a poussé les travailleurs à lancer des appels à la grève répétés, et les mesures d’intimidation et de pression que l’employeur a adoptées en conséquence, pourvoyant au remplacement des personnels grévistes pendant le mouvement d’octobre 2008

Cas no 2667 (Pérou) - Date de la plainte: 18-AOÛT -08

Confédération générale des travailleurs du Pérou (CGTP) et Syndicat national unifié des travailleurs de Nestlé Pérou S.A. (SUNTRANEP)

Allégations

Etapes concernant l'examen du cas